【採用イベント開催】子どもの居場所づくりを担う地域おこし協力隊募集

【地域おこし協力隊募集】日本で2番目に小さなまちで10代の居場所を共に立ち上げるコアメンバー

～supported by 認定NPO法人カタリバ～

奈良県三宅町(みやけちょう)は10代のための居場所「ユースセンター」の立ち上げに向けた活動を2023年度から開始しています。今回は、その立ち上げメンバーとして赴任したリーダーと共にユースセンターづくりに取り組むコアメンバーを募集しています。

本採用への応募について

ページ下部の「メールでのお問い合わせはこちら」より、件名に「地域おこし協力隊採用への応募希望」と記入し、必要事項を記入のうえ応募ください。

応募に必要なエントリーフォーム等をこちらから返信いたします。

締め切り

令和6年9月10日（火曜日）

提出書類

• 履歴書
• 職務経歴書
• 住民票抄本の写し
• 運転免許証の写し

採用イベント開催！

本募集に関する採用イベントを下記の通り開催いたします。立ち上げメンバーのほか、町長・教育長も登壇予定です。
ご興味をお持ちいただいた方はぜひご参加ください！

日時

2024年8月20日（火曜日）12時00分〜13時00分、8月27日（火曜日）19時00分〜20時00分
※いずれも同内容となりますので、いずれかの日程にご参加ください。いずれの日程もご参加いただけない場合は事後公開されるアーカイブ視聴が可能です。

参加方法

オンライン

申し込み方法

以下のフォームよりお申し込みください。

（フォームはこちら＜外部リンク＞）

（締め切り：開催日4日前まで）​

立ち上げメンバーへのインタビューはこちら!

本プロジェクトの立ち上げメンバーである地域おこし協力隊のインタビューを掲載しています。（インタビューはこちら＜外部リンク＞）

業務内容

今回は、三宅町でのユースセンター*の立ち上げにリーダーと共に挑戦し、立ち上げ後の運営・運営改善を担う中心メンバーを募集します。

*「ユースセンター」とは:

子どもたちが安心して利用でき、自らやりたいことを考えて実現することのできる場所です。10代の興味・関心を広げたり深めたりする機会を仕掛けていただくほか、町内外のさまざまなリソースを三宅町の10代につなぐ、コーディネーター的な役割も求められます。

ユースセンターオープンに向けて実施されたイベントの様子

(1)10代へのユースワーク

ユースセンターを利用する10代と関わり、学びや成長を促す対話や機会創出・コーディネートを行います。

〈具体的な業務内容〉

― 10代とのコミュニケーション

― 施設運営事務全般等

(2)10代向けプログラムの実施・運営改善

ユースセンターでのプログラムの企画や運営改善を行います。プログラムの内容によって地域内外の関係者との調整を行うこともあります。

(3)ボランティアや10代コアメンバーのマネジメント

ユースセンター運営ボランティアやユースセンターを利用する10代の中でも運営に関わるコアメンバーの育成・管理を担います。

ご参考までに1日のスケジュールの一例をご紹介します(1日のスケジュールは、曜日や実施されるイベントなどによって変動することが想定されます)。

〈ある日(平日)のスケジュール〉

― 13時00分 始業、チームでの始業ミーティング、メールチェック

― 14時00分 ボランティアスタッフへの連絡

― 16時00分 中高生コアメンバーミーティングの準備、ユースセンター設営準備

― 17時00分 ユースワーク

― 18時00分 夕食休憩

― 20時00分 閉館作業、振り返りミーティング、各種連絡への対応

― 21時00分 終業

支援体制

今回採用された方には、本プロジェクトの実施リーダーである地域おこし協力隊・山本の下で活動していただくことを想定します。

（山本のインタビューはこちら＜外部リンク＞）

また、本プロジェクトの管轄を担う三宅町健康子ども課の職員が現地での活動を全面的にサポートしています。

なお、ユースセンターの運営にあたっては、10代の意欲と創造性を育む活動を20年以上続けてきた認定NPOカタリバ＜外部リンク＞のスタッフがバックアップしています。

8月に実施したイベント準備の様子

(写真右から2番目が山本、三宅町職員・カタリバスタッフと共に)

仕事のやりがい

10代の成長や変化:三宅町やカタリバからのバックアップを受けながら、ユースセンターを立ち上げた暁には、学校でも塾でも家庭でもない、サードプレイスだからこそ見ることができる10代の姿にも出会うことができるでしょう。10代と直接的に関わり、成長や変化を間近で感じられることは、大きなやりがいになるはずです。

地域・社会への貢献:ユースセンターを立ち上げることによって、三宅町の子どもや三宅町が抱える課題を改善したり、解決したりすることができます。また、日本におけるユースセンターの事例はまだ少なく、特に地方においては先進的な事例であると言えます。三宅町ユースセンターで培われたナレッジが今後全国の教育・行政機関に影響を与え、社会に対してより大きなインパクトを創出することにもつながるはずです。

人材要件

前提条件

(1)～(5)のすべての条件を満たす方

(1)現在、3大都市圏をはじめとする都市地域等(※)に在住しており、三宅町地域おこし協力隊に採用後は生活の拠点を三宅町へ移し、住民票を異動させることが可能な方

※都市地域等(埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県及び奈良県の区域のうち、「条件不利地域」に該当しない地域、政令指定都市)

(2)普通自動車運転免許を有し、実際に運転できる方

(3)地方公務員法第16条に規定する下記欠格条項に該当しない方

(欠格条項)

第16条次の各号のいずれかに該当する者は、条例で定める場合を除くほか、職員となり、又は競争試験もしくは選考を受けることができない。

1 禁固以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることができなくなるまでの者

2 該当地方公共団体において懲戒免職の処分を受け、該当処分の日から2年を経過しない者

3 人事委員会又は公平委員会の委員の職にあって、第60条から第63条までに規定する罪を犯し刑に処せられた者

4 日本国憲法施行の日以後において日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者

(4)任用期間を全うする意志があり、子どもたちへの支援に意欲と情熱を持って取り組める方

(5)活動に際して、町の条例及び規則を遵守し、職務命令等に従うことができる方

求める人物像

• 子どもや多様な人と関わるのが好きな方
• 学び・文化・スポーツ・地域連携などの領域に、得意分野がある
• 成長意欲が高く、素直で前向きに試行錯誤することができる方

求めるスキル・経験

以下のご経験やそれに準ずるご経験をお持ちの方を歓迎します。

• ボランティア活動などで中高生に関わった経験
• 中高生の状況・個性に応じて意図を持って関われるコミュニケーション能力
• 自律的に課題発見・仮説検証のサイクルをまわしていける主体性

雇用条件等

勤務時間・勤務地

勤務時間

週35時間程度を想定していますが、事業の進捗具合に応じて出勤時間等を調整していきます。

勤務地

三宅町保健福祉施設あざさ苑及び三宅町交流まちづくりセンターMiimo

休日

土曜日・日曜日・祝日(夏季休暇・年末年始あり)

※ユースセンター開設後、休日の曜日が変更になる可能性があります

複業

可能です。

雇用形態

勤務開始日・任期

勤務開始日は相談に応じます。

任期は勤務開始日～3月31日までとし、それ以降については、活動内容や実績により1年ごとに任用期間を更新し、期間を延長できるものとします。（任期は最長3年間）

※地域おこし協力隊としての任期は3年ですが、任期後も引き続きユースセンター事業に関わっていただける方を歓迎します。

雇用形態

会計年度任用職員とし、三宅町地域おこし協力隊設置要綱に基づき町長が任用します。

待遇・福利厚生

報酬

時給1,290円 (月額約189,630円)

※残業代は別途支給

※所得税や社会保険料など本人分が控除されます。

各種手当

地域手当、期末勤勉手当、時間外手当など各種支給がありますが、条件や在職期間によって変動します。

福利厚生

健康保険は共済組合、年金は厚生年金への加入となります。

休暇など

育児休暇、忌引き、特別休暇等あり

※取得には条件があります。

住居

 無償貸与

※住居の選択および契約は本人で行っていただきます。周辺には自転車で10分程度のところに病院、スーパーなどがあります。